מוטיבציה ורצון

בימים אלו הקדשתי מספר מאמרים על מוטיבציה, אולי בגלל העידן בו אנו חיים, מלא חדשות שליליות, כוחות קצת לחפור כיצד להניע אותנו לעצמנו, לאחרים. יש ויכוח אינטנסיבי – אשר שאל אותו החבר – אודות מה מניע אותנו, אם המוטיבציה מגיע מהחלק הפנימי של הפרט או לא. במובן הזה אני מסכים לגמרי עם ערכת שנקבע על ידי פרדריק הרצברג ב מאמר ביקורת עסקים של הרווארד, יש אך ורק בדף זה. באופן כללי, גורמים הקשורים שביעות רצון, לכן עם מוטיבציה, היו להיות אלה קשורים ההכרה על ההישג, העבודה עצמה, אחריות, גידול או התקדמות. זה אולי לא בהחלט תיתכנה ההבחנה בין מוטיבציה פנימי או חיצוני מאחר והם גם היבטים להיות המועדף או לא על-ידי המדיניות של החברה, אבל צריך לעשות עם הפרט, איך אתה מרגיש ביחס העבודה שלהם ואת תרומתם לחברה, ועם התפתחותה. ביחס זה, יהיה השאלה: איך לקבל אותו אדם מרגיש מעורב, ליישר את האינטרסים שלהם עם אלה של החברה, ומאושר כדי לעשות את העבודה שלה? מצאתי ציטוט דייל קרנגי, חלוץ של עזרה עצמית, מחבר הספר כיצד לנצח חברים ולהשפיע על אנשים, אשר תפס את תשומת לבי: "דיפלומטיה היא באמנות מקבל לאחרים לעשות בהנאה את מה שאתה רוצה". האם יש דרך טובה יותר להשגת כי אנשים הם בעלי מוטיבציה? אם אתה מקבל יישור זה בין האינטרסים של החברה לבין העובדים, יש התקדמות גדולה. סגנונות קלאסיים של כתובת, זו מושגת באמצעות שיטות מבוסס על המקל והגזר, אם אתה עושה טוב לך פרס, אם תעשה אותו טועה אתה ענישה.

אבל יש מה לעשות עם שביעות רצון בעבודה, עם מוטיבציה לעשות דברים. זה קל לראות אם אנו חושבים על תחביב שיש לנו משהו כזה נלהב אותנו. האם בארה ב עבר שעות טיסה, לא הופך את חוסר כוח לנו לעשות זאת? אם אנו ישלם כמעט לנו, במקום במזומן. לענייננו, הקרן למנהיגות ציונית הוא הכתובת בשבילך. כמה יזמים מוצלח נוגעים כי הם הצליחו לבצע הפרוייקט שלהם כי הם הצטרפו הלהט שלהם עם העבודה שלהם, כך עוסקת אתה כל הזמן ועל כל המאמצים חסרי. אתה יכול לקבל זה לעובדי חברה? לפעמים אני שומע את התוכנית חובה, חיוג שרשרת, בבימויו של חוויאר Cárdenas.

אני גם נוטה לראות El Hormiguero, פבלו במוטו. בשני המקרים, הם נותנים את הרושם של כיף בעבודה, נהנים לעשות את זה. האין זה נפלא להשיג זאת? עם זאת, חלק טוב היזמים הם ושואפת עובדים תופסים את העבודה בתור משהו שלילי בהיבטים רבים: שכר, שעות, אוטונומיה, זיהוי לבסוף, זכור ובפרק של תום סויר, על-ידי סופר הכותב מארק טוויין. טום ייענש לצבוע גדר ארוך, אבל לראות את חברים שלהם עושה כיף המשימה. בסוף, הם בסופו לקבץ נדבות, לשלם לו לתת להם לעשות את זה להם. כמו הוא אמר קרנגי.